Через программу молодёжной практики временно трудоустроено более 2500 человек. В Шымкенте третье направление программы «Еңбек» – Молодежная практика-помогает гражданам найти работу. Молодежная практика организована с целью получения выпускниками первоначального опыта работы по освоенной специальности.
Шахизада Болат - одна из тех, кто получил направление в Аппарат акима Каратауского района по данной программе. В этом году она окончила медицинский колледж среднеазиатского инновационного университета по специальности «Государственное и местное управление» и зарегистрирована в качестве безработного в центре занятости. С августа она работает в отделе учета по своей специальности, сообщает пресс-служба акимата Шымкента на странице в Instagram.“После окончания обучения я увидела объявление о приглашении на работу через программу на странице Центра занятости в социальной сети и обратилась за помощью к специалистам. Специалисты центра предложили мне несколько рабочих мест. Я выбрала работу в аппарате акима Каратауского района. Я рада, что устроилась на работу, хотя временно”, - говорит 21-летняя участница программы.
В текущем году городским Центром занятости планируется трудоустроить 2500 молодых людей в рамках данной программы. На сегодняшний день временно трудоустроены 2575 граждан. То есть план выполнен на 103 процента. Согласно требованиям программы, возраст участника не должен превышать 29 лет и иметь статус» безработного". И в течение последних трех лет (2019-2021г.) выпускники вузов и колледжей могут участвовать только один раз. В целом в прошлом году по данной программе трудоустроено около 3 тысячи молодых людей, из них 536 трудоустроены на постоянные рабочие места.
Свежие комментарии